전날 기자는 미국 건강 관리 시스템에 대한 중소 기업의 문제를 가장 잘 반영한다고 생각하는 통계가 무엇인지 물었다. 잠시 생각한 후에 나는 1999이 (가족 보험에 대한) 종업원 건강 보험료의 평균 비용이 인플레이션 조정 조건 (명목 기준의 84 퍼센트)에서 148 % 상승했다고 설명했다.
출처 : 카이저 가족 재단 고용주 건강 혜택 2011 연례 조사 자료
위의 그림에서 Kaiser Family Foundation의 고용주 건강 수당에 대한 연례 설문 조사 데이터를 사용하여 중소기업의 가족 보장 보험료 추세를 차트로 나타냅니다. 통계적으로, 위쪽으로 기울어 진 직선 (차트에 포함)은 데이터를 잘 맞 춥니 다.
왜 이것이 문제인지 이해하려면 1999 이후 평균 비즈니스 수익에 어떤 변화가 있었는지 생각해보십시오. IRS (Internal Revenue Service)는 2008을 통해서만 사업 수익에 관한 데이터를 제공합니다.
그러나 1999과 2008 사이의 평균 미국 회사 수익은 인플레이션 조정 기간에 5 퍼센트 하락했습니다. 같은 기간 동안 종업원 건강 보험료는 유사하게 측정했을 때 64 퍼센트 상승했습니다.
근로자 건강 보험 비용이 급격히 상승한다는 것은 노동 통계국 (Bureau of Labor Statistics) 자료에 따르면 건강 보험 비용이 5.4 (PDF)의 1999 퍼센트에서 7.7 (PDF)의 2012 퍼센트로 증가했다는 것을 의미합니다.
당신은 경제학 박사가 필요하지 않습니다. 왜이 숫자가 중소 기업에 무서운 지 이유를 알아보십시오.
