기업가들은 종종 사업을 시작하기 전에 자신의 분야에서 경험을 쌓습니다. 그러나 귀중한 경험은 다른 출처에서 올 수 있습니다. Daniel Kemelman에게, 그 경험은 군대에서의 그의 시간에서 나왔습니다.
20 대 중반의 Kemelman만이 21로 변하기 전에 미 육군 방위군과 함께 근무를 마쳤습니다. 돌아온 지 불과 몇 년 후, 그는 지금 필라델피아에서 처음으로 자신의 Bareburger 프랜차이즈를 소유하고 있습니다.
근무 기간을 마친 후 Kemelman은 재정적 인 자문 회사에서 잠깐 근무했습니다. 그러나 그는 항상 자신의 사업을 시작하고 싶었습니다. 그래서 주위를 기다리는 대신 프랜차이즈 길로 갔다. 그는 기업가에게 다음과 같이 말했다.
"저는 많은 군사 경험을 가진 21 세였습니다. 나는 내 자신의 사업을 소유 할 목표를 가지고 있었고, 좋은 프랜차이즈는 사실상 처음부터 시작할 때 업계에 침입 할 수있는 좋은 방법입니다. "
그는 비즈니스 세계에 새로운 사람이기 때문에 그 과정을 통해 도움이 필요했습니다. 그러나 군대의 구성원이 주변 사람들에게 자주 의존하게 된 것처럼 그는 팀 구성원이 자신의 사업 성공에 큰 영향을 미친다는 것을 알게되었습니다. 그는 말했다 :
"첫 번째 프랜차이즈를 구입 한 사람의 성공은 프랜차이즈 업체로부터받은 지원과 회사를 이해하고 고객에게 기대했던 경험을 제공 할 수있는 능력을 기반으로합니다. Bareburger 팀은 모든 단계에서 내 손을 잡았고, 나는 그들 모두에게 나의 성공을 빚지고있다. "
어떤 수준의 경험을 가진 비즈니스 소유자에게도 훌륭한 팀을 둘러싸는 것이 중요합니다. Kemelman은이 교훈을 배우기까지 오래 걸리지 않았습니다. 그의 팀과 지원 시스템은 지금까지 프랜차이즈의 성공에 큰 영향을 미쳤습니다.
이미지 : Bareburger
